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Test - Estilo de aprendizaje de Kolb

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¿Que significa Aprender?

Aprender es un proceso mediante el cual adquirimos conocimientos, habilidades, comprensión o actitudes a través de la experiencia, el estudio o la enseñanza. Este proceso implica la incorporación de nueva información de conocimientos existentes para adaptarse a situaciones cambiantes. El aprendizaje puede ocurrir de diversas formas, como la observación, la práctica, la interacción con otros, la lectura y la reflexión.

El aprendizaje no solo se limita a la acumulación de información, sino que implica la capacidad de aplicar, analizar y sintetizar lo que se ha aprendido. Además, el aprendizaje suele estar asociado con el desarrollo de habilidades prácticas, la formación de juicios críticos y la capacidad de resolver problemas.

Tipos de aprendizaje

• Experiencia concreta (EC): Es un perfil que le gusta involucrarse y de tener la experiencia.
• Observación reflexiva (OR): Es un perfil que le gusta comenzar su aprendizaje por medio de la lectura o la teoría.

Reglas del aprendizaje efectivo

Tipos de pensamiento

Pensamiento Enfocado (Mindset Fijo):

• Características:
  • Las personas con un pensamiento enfocado tienden a creer que sus habilidades y talentos son fijos.
  • No se aventuran a nuevas experiencias de conocimiento debido a que no estan abiertas a nuevos desafíos en terreno que no conocen.
  • Cuando nos concentramos en un largo periodo de tiempo ininterrumpido. Podrías concentrarte tratando de aprender algo por muchas horas. Este tipo de pensamiento es adecuado cuando ya tienes una base de conocimiento.

Pensamiento Difuso (Mindset de Crecimiento):

• Características:
  • Aquellas personas con un pensamiento difuso creen que sus habilidades y talentos pueden desarrollarse a través del esfuerzo, la dedicación y la aprendizaje continuo.
  • Están más abiertas a los desafíos. ven el esfuerzo como una parte natural del proceso de aprendizaje.
  • Cuando nos encontramos ante problemas nuevos. Cuando partes desde cero, lo mejor es usar este tipo de pensamiento cuando estudias algo nuevo. Se trata de estudiar con interrupciones de tiempo.

Tipos de estudiantes

Alumnos Activos:

• Características:

  • Entusiastas y apasionados por cosas nuevas.
  • Actúan antes de pensar.
  • aprenden mejor con desafíos.
  • Prefieren actividades cortas con resultados inmediatos.

• Dificultades:

  • Les cuesta aprender en roles pasivos.
  • Encuentran dificultades en el análisis y trabajo en solitario.

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Alumnos Teóricos:

• Características:
  • Aprenden con modelos objetivos, teorías y sistemas.
  • Gustan de pensamiento secuencial y lógico.
  • Prefieren resolver problemas con un marco teórico.
• Dificultades:
  • Encuentran confusas o inciertas actividades no estructuradas.
  • Dificultades en tareas subjetivas o emocionales.

Alumnos Reflexivos:

• Características:
  • Aprenden observando y reflexionando antes de actuar.
  • Valoran el tiempo para analizar la información.
• Dificultades:
  • Les cuesta ser el centro de atención.
  • Necesitan tiempo antes de actuar.
  • Dificultades en tareas que requieren acción sin reflexión.

Alumnos Pragmáticos:

¿Nacemos o nos volvemos inteligentes?

¿Como funciona la memoria?

Chunking

Pasos para realizar Chunking correctamente